El Gobierno de la Ciudad de Puebla, a través de la Secretaría para la Igualdad Sustantiva de Género, está implementando acciones clave para fomentar entornos laborales seguros, igualitarios e inclusivos en el sector privado. Esto se logra mediante talleres de sensibilización dirigidos a 35 empresas y negocios locales, impactando a más de 550 trabajadoras y trabajadores.
Estos talleres especializados tienen el objetivo de sensibilizar a los participantes en temas de igualdad laboral y prevención del acoso y hostigamiento. El programa ha visto la participación activa de empresas de diversos sectores como medios de comunicación, salud, educación, hotelería, comercio y servicios. Esta diversidad refleja el creciente compromiso del sector empresarial por adoptar prácticas con perspectiva de género y alineadas con los derechos humanos.
Entre las empresas participantes se encuentran nombres importantes como Grupo GUMOSA, Tribuna Comunicación, EDAG México, Universidad del Valle de Puebla, Office Depot, Grupo Posadas y Grand Fiesta Americana Puebla Angelópolis. La variedad de giros empresariales demuestra que la igualdad es una estrategia fundamental para mejorar la productividad y el clima laboral.
Con una cobertura que ya ha alcanzado a 553 personas, esta estrategia representa un paso firme hacia la consolidación de una Puebla más justa, segura y equitativa para todas y todos sus habitantes. Con estas acciones, el Gobierno de la Ciudad reafirma su compromiso de trabajar por la igualdad sustantiva de género.
